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投融并購(gòu)實(shí)務(wù)
2017-09-13
、跈(quán)益性融資風(fēng)險(xiǎn),發(fā)行普通股是企業(yè)籌集大量資金的一種基本方式,而且沒有固定利息負(fù)擔(dān),籌資風(fēng)險(xiǎn)小。但是,股利要從凈利潤(rùn)中支付,資金成本高,而且無法享受納稅利益。
2.目標(biāo)企業(yè)價(jià)值評(píng)估中的資產(chǎn)不實(shí)風(fēng)險(xiǎn)
由于并購(gòu)雙方的信息不對(duì)稱,企業(yè)看好的被并購(gòu)方的資產(chǎn),在并購(gòu)?fù)瓿珊笥锌赡艽嬖趪?yán)重高估,甚至一文不值,從而給企業(yè)造成很大的經(jīng)濟(jì)損失。并購(gòu)過程中人的主觀性對(duì)并購(gòu)影響很大,并購(gòu)并不能按市場(chǎng)價(jià)值規(guī)律來實(shí)施。并購(gòu)本身是一種商品的交換關(guān)系,所以需要建立服務(wù)于并購(gòu)的中介組織,降低并購(gòu)雙方的信息成本且對(duì)并購(gòu)行為提供指導(dǎo)和監(jiān)督。
3.反收購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)
如果企業(yè)并購(gòu)演化成敵意收購(gòu),被并購(gòu)方就會(huì)不惜代價(jià)設(shè)置障礙,從而增加公司收購(gòu)成本,甚至有可能會(huì)導(dǎo)致收購(gòu)失敗。
4.營(yíng)運(yùn)風(fēng)險(xiǎn)和安置被收購(gòu)企業(yè)員工風(fēng)險(xiǎn)
企業(yè)在完成并購(gòu)后,可能并不會(huì)產(chǎn)生協(xié)同效應(yīng),并購(gòu)雙方資源難以實(shí)現(xiàn)共享互補(bǔ),甚至?xí)霈F(xiàn)規(guī)模不經(jīng)濟(jì),整個(gè)公司反而可能會(huì)被拖累。而且并購(gòu)方往往會(huì)被要求安置被收購(gòu)企業(yè)員工或者支付相關(guān)成本,如果公司處理不當(dāng),往往會(huì)因此而背上沉重的包袱,增加其管理成本和經(jīng)營(yíng)成本
風(fēng)險(xiǎn)策略▼
順利的并購(gòu)能夠給企業(yè)帶來很大的發(fā)展,但是如果并購(gòu)遭到阻礙,也會(huì)給企業(yè)帶來不小的損失。企業(yè)在并購(gòu)時(shí)要采取相應(yīng)對(duì)策降低并購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)。
1.了解目標(biāo)公司價(jià)值和情況
企業(yè)要合理確定目標(biāo)公司的價(jià)值,降低估價(jià)風(fēng)險(xiǎn)。信息不對(duì)稱是產(chǎn)生目標(biāo)公司價(jià)值評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)的根本原因,因此,企業(yè)應(yīng)在并購(gòu)前對(duì)目標(biāo)公司進(jìn)行詳盡的審查與評(píng)價(jià)。
企業(yè)可以聘請(qǐng)投資銀行根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃進(jìn)行全面策劃,對(duì)目標(biāo)公司的產(chǎn)業(yè)環(huán)境,財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)能力進(jìn)行全面的分析,從而對(duì)目標(biāo)公司的未來收益能力做出合理的預(yù)期。要小心被并購(gòu)方財(cái)務(wù)報(bào)表上的漏洞,多留意表外內(nèi)容,是否存在未決訴訟、大宗擔(dān)保等預(yù)計(jì)負(fù)債,主要設(shè)施、關(guān)鍵設(shè)備是否被抵押等,以防資產(chǎn)不實(shí)風(fēng)險(xiǎn)。
2.看準(zhǔn)時(shí)機(jī),速戰(zhàn)速?zèng)Q
企業(yè)一旦確定了并購(gòu)目標(biāo),就要看準(zhǔn)時(shí)機(jī),該進(jìn)則進(jìn),該退則退,運(yùn)籌帷幄。不宜戰(zhàn)線過長(zhǎng),耗時(shí)費(fèi)力,虛增并購(gòu)成本,更有甚者,給目標(biāo)公司鉆了空隙,功虧一簣。所以要果斷出擊,速戰(zhàn)速?zèng)Q。
3.統(tǒng)一戰(zhàn)略方向,妥善安置員工
企業(yè)要防范營(yíng)運(yùn)風(fēng)險(xiǎn)和員工的安置風(fēng)險(xiǎn),要從生產(chǎn)、技術(shù)、資源、市場(chǎng)等方面徹底融合,進(jìn)行總體布局。另外,文化理念要統(tǒng)一,雙方在并購(gòu)前的發(fā)展目標(biāo)、崗位要求、管理方法都不一樣,并購(gòu)后要統(tǒng)一到一個(gè)方向上來。最后,要妥善安置員工,對(duì)被并購(gòu)企業(yè)的員工一視同仁,給予相同的福利待遇和政治待遇,會(huì)激發(fā)被并購(gòu)公司員工的工作熱情,并購(gòu)后的效益就可以得到保障了。
并購(gòu)類型 ▼
根據(jù)并購(gòu)的不同功能或根據(jù)并購(gòu)涉及的產(chǎn)業(yè)組織特征,可以將并購(gòu)分為三種基本類型
1.橫向并購(gòu)
橫向并購(gòu)的基本特征就是企業(yè)在國(guó)際范圍內(nèi)的橫向一體化。近年來,由于全球性的行業(yè)重組浪潮,結(jié)合我國(guó)各行業(yè)實(shí)際發(fā)展需要,加上我國(guó)國(guó)家政策及法律對(duì)橫向重組的一定支持,行業(yè)橫向并購(gòu)的發(fā)展十分迅速。
2.縱向并購(gòu)
縱向并購(gòu)是發(fā)生在同一產(chǎn)業(yè)的上下游之間的并購(gòu)。縱向并購(gòu)的企業(yè)之間不是直接的競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,而是供應(yīng)商和需求商之間的關(guān)系。因此,縱向并購(gòu)的基本特征是企業(yè)在市場(chǎng)整體范圍內(nèi)的縱向一體化。
3.混合并購(gòu)
混合并購(gòu)是發(fā)生在不同行業(yè)企業(yè)之間的并購(gòu)。從理論上看,混合并購(gòu)的基本目的在于分散風(fēng)險(xiǎn),尋求范圍經(jīng)濟(jì)。在面臨激烈競(jìng)爭(zhēng)的情況下,我國(guó)各行各業(yè)的企業(yè)都不同程度地想到多元化,混合并購(gòu)就是多元化的一個(gè)重要方法,為企業(yè)進(jìn)入其他行業(yè)提供了有力,便捷,低風(fēng)險(xiǎn)的途徑。
圖片來源:找項(xiàng)目網(wǎng)